マガジンのカバー画像

インクワイアのナレッジシェア

39
インクワイアが活動を通じて学んだ知識を集約・共有し、「ナレッジシェア」を行うマガジン。
運営しているクリエイター

#組織文化

会社の文化を醸成する「カルチャーエディター」という職種

inquireでは勉強会やイベントを積極的に開催しています。編集やライティングを生業とする人たちにとって、知識を仕入れることは避けて通れません。 チームにナレッジを共有しやすいように勉強会やイベントを企画し、内部向けのものだけではなく、外部向けのイベントなども設けています。 たとえば、最近外部向けに開催したイベントがこちら。 人の交流にもなり、思想や感性の共有もしやすく、開催すること自体がPRにもなる。勉強会やイベントは重要なコンテンツです。 海外では、こうした役割を

「コレクティブ・メモリー(集合的記憶)」とアーカイブ、ナラティブについてのメモ

最近、友人と話していて、コレクティブトラウマ(集合的トラウマ)の話から、コレクティブ・メモリーの話になりました。 コレクティブトラウマとは、個人が依拠する共同体との結びつきの喪失による外傷を指すとされます。 コレクティブトラウマ自体も理解を深めていきたいテーマではあるのですが、これとセットで話をしていたのがコレクティブメモリーです。 その時の会話では、コレクティブトラウマの蓄積に対してどう向き合うか、コレクティブメモリー同士の間に起こる摩擦を衝突という形でなく解消するた